تعد الاحتياجات العامليه ايا کان نوعها او شکلها من الطرق التي تعبر بها عن الطبقه العامله عن مطالبها وتدافع من خلالها عن مصالجها وباعتبار ان العمال اکبر مکونات ثقافه الاحتجاج فلقد لجا العمال الي الاحتجاجات نتيجه فقدانهم الاملل في مؤسساتهم الشرعيه التيي من المفروض ان تدافع عنهم وعن مصالحهم وفقدانهم الثقه في قيادتهم النقابيه التي کانت تسعي دائما الي تحقيق مصالحها الشخصيه فکلمات کانت تسعي للاقتراب من السلطه والاستفاده من مزاياها هذا الاقتراب کلما کانت تبعد عن عن الفواعد العماليه مما دفع العمال للبحث عن قنوات بديليه ومصادر جديده للتعبير عن رايهم بصفه مباشره وفي بعض الاحيان للصضغط علي خصومهم سواء کانت الدوله في القطاع العام او الاداره في القطاع الخاص للاستجابه الي مطالبهم .
منصور, مني احمد علي. (2016). الحرکات الاحتجاجيه العماليه الجديده قبل ثوره 52 يناير.. مجلة بحوث کلية الآداب . جامعة المنوفية, 27(106), 891-921. doi: 10.21608/sjam.2016.167164
MLA
مني احمد علي منصور. "الحرکات الاحتجاجيه العماليه الجديده قبل ثوره 52 يناير.". مجلة بحوث کلية الآداب . جامعة المنوفية, 27, 106, 2016, 891-921. doi: 10.21608/sjam.2016.167164
HARVARD
منصور, مني احمد علي. (2016). 'الحرکات الاحتجاجيه العماليه الجديده قبل ثوره 52 يناير.', مجلة بحوث کلية الآداب . جامعة المنوفية, 27(106), pp. 891-921. doi: 10.21608/sjam.2016.167164
VANCOUVER
منصور, مني احمد علي. الحرکات الاحتجاجيه العماليه الجديده قبل ثوره 52 يناير.. مجلة بحوث کلية الآداب . جامعة المنوفية, 2016; 27(106): 891-921. doi: 10.21608/sjam.2016.167164